给领导写述职报告推荐6篇

时间:2024-04-02 作者:Gourmand

认真准备述职报告是对自己工作的一种负责和尊重,也是对领导的一种尊重和重视,忙碌的工作结束后一定要依据实际的情况写好述职报告,28模板网小编今天就为您带来了给领导写述职报告推荐6篇,相信一定会对你有所帮助。

给领导写述职报告推荐6篇

给领导写述职报告篇1

尊敬的领导:

您好!

20_年我在公司总部财务部领导、分公司领导及各位同事的关心、支持和帮忙下,与本部门同事的共同努力下完成了20_年各项工作指标任务,并取得了必须的成绩。回顾过去,作工作总结如下:

一、爱岗敬业,坚持原则,树立良好的职业道德

在工作过程中,我们严格执行了公司的各项规章制度,秉公办事,顾全大局,以新会计法为依据。遵纪守法,遵守财经纪律。认真履行会计岗位职责,一丝不苟,忠于职守尽职尽责的工作以,做到有令即行、有禁即止。

二、加强学习努力提高自身素质

我深知作为财务工作人员,肩负的任务繁重,职责重大,为了不辜负领导的重托和大家的信任,更好的履行职责,就务必不断的学习,因此把学习放在重要位置,认真学习物业业务知识,尽快熟悉公司制定的各项规章制度和相关的业务知识和各项业务技能。结合实际进行学习和实践,用心参加各项培训和学习。

三、加强收入管理

定期提醒各部门把应收费用回收,每月协助分公司负责人向房产局提交各种报表,及时向政府收回1—3季度补贴费用42万元。日常工作中,注意与房产局办事员搞好关系,遇到难以收回的住户的管理费主动、用心与房产局办事员沟通,把费用列入应收政府补贴报表中,争取把拖欠费用收回。

四、加强会计核算管理

认真做好会计基础工作,对各部门同事所需报销的单据进行认真审核,对不合理的票据一律退回更正,完善务必手续。发现问题及时向领导汇报,认真审核原始凭证,会计凭证手续齐全,装订整洁贴合要求,及时向总公司报送会计报表,除按时完成本职工作之外,还能完成临时性工作任务,不畏困难、加班加点,完成了总公司和分公司下达的各项工作任务,帐务核算做到帐帐相符、帐物相符、帐表相符,报表数字准确、报送及时。

五、服从公司安排

理解公司的工作安排,毫无怨言,领导交办的工作尽全力去完成。2—5月份兼做了__地产的会计工作,期间努力克服困难,完成了地产的会计工作任务,赢得了双方领导的一致赞赏。9—12月兼做了分公司出纳的部分日常工作,协助客服领班顺利完成了出纳休产假期间的.工作任务。

总之在20_年的工作中,自我的努力和各位同事的帮忙是分不开的。在新的一年里,我将一如既往,更加努力工作,改正不足,以勤奋务实,解放思想,转变观念,抓住机遇,改变命运。以事业为基础,以经济为导向,以稳定为前提,以学习为补充,以发展为动力。为公司的发展贡献自我的力量。

述职人:___

20_年_月_日

给领导写述职报告篇2

20xx年以来,我乡党委、政府领导班子在县委、县政府的正确领导下,坚持以科学发展观为指导,以跨越式发展为主题,带领广大干部群众,解放思想、锐意进取、克难攻坚、开拓创新,积极践行省委"1+17"精准扶贫工作方案、市委433发展战略及县委1355总体思路,调动各方面有利因素,举全乡之力狠抓各项工作落实。一年来,全乡经济社会保持良好的发展态势,各项改革深入推进,社会事业全面进步,各项工作取得明显成效,圆满完成了年初确定的各项目标任务。

一、强班子,带队伍,在深化党的建设上取得新突破。

乡党委结合实际,把党的建设摆上首要位置,采取得力措施,狠抓党委自身建设,干部队伍建设和农村党支部建设,为全乡经济社会提供了强有力的组织保障。

(二)狠抓党员队伍建设。以村党支部阵地建设和村班子建设为重点,加强干部队伍建设,党的建设得到全面加强。一是全年共发展党员7名,培养入党积极分子9名,培养后备干部12名。二是加大了培训力度,全年共举办各类培训班8期,培训村社干部120人次。三是为全乡180名无职党员设岗定责,村两委和党员承诺事项620件。四是为进一步加强党员干部现代远程教育工作,提升终端站点"建、管、学、用"水平,木耳乡多措并举开展党员干部现代远程教育终端站点分类定级工作,完成终端站建设任务并正常运行。五是在县审计局的积极协调下,通过县卫生局帮扶,新修西坞、瓦拉子村民服务中心各一座。

(三)强化村级党组织建设。一是积极推行"四议两公开"和"3+5"工作法、村干部坐班等制度,进一步完善村民会议、村民代表会议、党员议事会和"一事一议"民主决策机制。二是扎实开展后进村整顿工作,对排摸出班子软弱涣散、工作打不开局面的拉大村、西坞村进行了集中整顿,并且制定了详细的整顿方案,整顿效果明显,工作成绩突出。三是狠抓党员干部队伍建设。积极培养年龄在35岁以下、初中以上文化程度的优秀青年作为发展党员和村级后备干部,将思想好、能力强、年纪轻、文化高的优秀人才作为村"两委"后备干部。

(四)深入开展文明创建和宣传教育工作。木耳乡2016年被陇南市委、市政府评为市级精神文明乡镇,通过县文明办申报,目前我乡正在积极创建省级文明乡镇。一是以建设学习型社会为重点,强化思想道德教育。在全乡范围内大力开展了建设学习型社会活动。广泛进行"爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献"社会基本道德规范的宣传教育,认真落实了《公民文明守则》、《村规民约》等公民道德规范;通过抓好社会、学校和家庭的教育,引导广大青少年提高自身素质,积极倡导扶危济困的传统美德,深入进行科普宣传,在全乡形成良好社会风气;二是广泛深入地开展精神文明创建活动。以建设文明乡村、做文明人为重点,以贴近生活、贴近实际、贴近群众为原则,深入扎实地开展了"两学一做暨精准扶贫之星"为主要内容的文明之星评选活动。三是开展公民道德建设教育培训活动,在各村主干道设置文明警示牌,进一步提高了村民的公德意识和文明意识。四是深入开展"文明家庭"评选活动,引导广大村民积极参与公民道德建设实践活动,年内集中开展了30次以上清除牲畜粪便和门前堆放杂物为主要内容的大型环境卫生整治活动。大力开展"整治村庄卫生、美化生活环境"活动,搞好了乡村的净化、绿化、硬化、美化建设。使广大群众掌握科学、卫生知识,增强卫生防范意识,养成文明行为习惯。坚决破除不文明习俗,改变不卫生习惯,转变落后婚育观念、取缔不健康娱乐。五是以丰富群众文体生活为重点,大力加强先进文化建设。以不断增强中国特色社会主义文化的吸引力和感召力,不断增强精神文明建设的针对性和实效性为目标,广泛开展了群众性文体活动,丰富了群众的业余文化生活,有力地促进农村文化事业发展。

(五)加强党管武装工作。为全面落实党管武装指示,充分提升全民国防意识,我乡以经费保障为前提,积极开展全民国防教育活动,在完成民兵整组、兵役登记、夏季征兵工作,年内经体检政审,认真筛选,为人民解放军输送合格新兵3名。还以临战姿态制定了应急维稳、抗震救灾、森林防火、兵员动员等实施方案,全乡基干民兵整组后达到30人。由基干民兵组建成应急分队11个,应急分队中有党员25人,处置突发事件8次。乡党委组织干部职工在全乡相对偏远地区进行搜山禁毒踏查4次。

二、抓项目,促发展,在基础设施建设上取得了新突破。

(一)以贫困户建档立卡为重点,强力推进精准扶贫工作。一是强力推进精准扶贫建档立卡。在精准扶贫精准脱贫建档立卡工作中,按照省市县的要求,严格遵守"12345"贫困人口进出识别程序,在建档立卡时共确定贫困户722户3111人,2016年确定预脱贫户190户868人,贫困面由2016年初的34.8%降到年底23.6%.针对精准扶贫软件资料各村水平不一的情况,我乡在市县验收前,对各村的精准扶贫软件资料开展了"大比武",通过对比,查漏补缺,各村的.软件资料得到了进一步完善。在精准扶贫项目实施过程中,由于人力、时间等关系,项目实施较慢,我乡在奤治村召开了精准扶贫"誓师大会",加快了项目实施进度。在村容村貌改造工作时,恰逢农民采挖中药材的农忙时节,加之外出务工人员还没有返乡,我乡在4个重点村成立了村容村貌整治"党员突击队",有效的加快了整治力度。由于互助资金村上管理成效明显,被县上确定为互助资金乡级管理试点乡镇,为全县的互助资金管理探索经验。同时作为全县大数据平台建设唯一试点乡,首先完成基础数据采集、录入工作,为全县大数据平台建设工作积累了宝贵经验。二是全面提升农业特色产业开发水平。在产业培育上,成立了产业10条路由10个科级领导主抓机制,靠实责任,由各领导分别抓一项产业,极大的推动了我乡产业的发展。中药材产业上,优化特色产业开发水平,在充分听取群众意见的基础上,立足实际,综合考虑各方面因素,科学规划,建成了马莲村1000亩黄芪种植示范点等七个特色农业示范点,中药材种植面积达到12000亩。继续扶持农户发展特色中药材产业,扩大药材等经济作物种植面积。特别是在药材产业提质增效上取得了重大进展,以市场为导向,在广泛征求群众意见的基础上和甘肃省中天药业有限责任公司合作,为了创新增收模式,将马莲1000亩黄芪和拉大100亩羌活与中天公司订单农业,群众亩均增收690元。同时建成全省7个质量可追溯体系示范点之一奤治村电商扶贫农产品质量可追溯体系示范点。畜牧产业上,以转变畜牧生为方式,发展规范化养殖为着力点,今年共建成养殖合作社14个,发展养殖大户31户,建成暖棚圈舍447座,实现我乡畜牧产业从过去的零散化、传统化向规模化、标准化转变。三是努力壮大劳务移民产业。提高外出务工人员的组织化水平,引导外出务工人员的流向,实现外出务工人员由过去的自发性、盲目性向组织化、规范化转变。提高培训的实用性和针对性,全年完成劳务培训2800人,其中技能培训750人,输转劳务工3500人,创劳务收入3500万元。四是实施好强农惠农保障行动。全面落实各项强农惠农政策,特别落实了"精准扶贫"惠农贷款、草食畜设施和蔬菜产业发展贴息贷款工作,共发放精准扶贫贷款684户3420万元,为农业农村发展提供有力的金融支持。

(二)以通畅公路建设为重点,努力实现项目建设再跨越。坚持把抓项目作为头等大事,抢抓各种政策机遇争取项目,创新方式招项目,精心组织实施建设项目,推动全乡发展条件大改善。一是加快公路交通建设。积极做好马莲村至贾河乡申扎村联网路提升工作,共平整路面4500平方米,边沟3500米,填方500立方米。完成硬化奤治至奤治下沟通社公路2.1公里,硬化拉寺至尕扎通社公路2.8公里,这两个社的通社路硬化以后,我乡在全县率先实现村村社社道路硬化。完成后山五村通村公路生命工程建设,已全程安装防护栏、防护桩。二是加快各村基础设施建设。新建瓦拉子、马莲、奤治、扎字文化广场和文化舞台各一处。硬化瓦拉子、奤治、马莲、扎字巷道共计6900多米,除了西坞两个自然村外,基本实现村村社社巷道硬化。为拉寺、瓦拉子、奤治、马莲、扎字、周儿、拉大、西坞等8个村安装太阳能路灯400盏,明年将实现太阳能路灯全覆盖。在4个重点村实施了以庭院硬化、围墙、厕所整修和拆除残垣断壁为主的村容村貌改造工作,目前,4个重点村大部分农户已经实施了此项目。三是加大抗险防灾能力。新修瓦拉子护庄河提2200米,涵洞1处,奤治村新修河提1300米,切实提高抗旱和防洪能力保证了村民的汛期安全。四是加大对自来水实施的建设力度。新修扎字、奤治下沟蓄水池各一处,对全乡自来水管道进行维护升级,实现了户户通自来水,有效的解决了群众饮水难的问题。五是抓好电力邮政通讯建设。争取了农电线路改造工程,对全乡10个行政村的农电线路进行了改造。积极争取双联单位市联通公司支持,投资170万元为四个重点村拉通宽带并扩大移动通讯网络覆盖。为奤治村、拉寺村全村群众免费宽带入户,并免去两年使用费,将会成为全县为数不多的信息化村。新建通讯基站3个,优化8个,为全乡1700余户群众发放了电信惠农卡。

(三)以瓦拉子村新农村建设为重点,着力推动全乡生态文明建设上水平。抢抓政策机遇,多方争取资金,加大基础设施建设投入,完善村社功能,增强辐射带动效应,加快示范典型村建设步伐。一是切实加快生态文明新农村建设。坚持把瓦拉子、奤治、马莲、扎字村生态文明新农村建设与扶贫攻坚、美丽乡村建设、农村人居环境改善行动结合起来,因地制宜,科学规划,整合项目,集中财力,实施四个重点村生态文明新农村建设。同时发动群众投工投劳硬化庭院、拆除残墙断臂、修葺围墙等,引导村民破陋习、讲卫生、树新风,着力建设幸福美好新农村。二是加强城乡环境秩序管理。深入持久地开展环境卫生整治活动,在布竜村和拉寺村推行门前"三包"责任制,同时协调县能源办为瓦拉子村安装太阳能热水器130台,持续抓好农村改厕改圈工作,努力营造整洁有序的卫生环境。三是挖掘全乡境内的旅游资源。努力把瓦拉子打造为区域旅游景点,协调联系旅游局等业务主管部门,争取编制《瓦拉子景区修建性详细规划》,为景区今后的开发建设提供科学依据。邀请县委组织部摄制瓦拉子宣传片,充分利用微博微信等各种媒体,有计划、有重点地开展旅游宣传推介,我们发动群众多方筹资在瓦拉子祠新建凉亭四座,游人休息处6处。积极挖掘整理特色文化,搜集尕扎庙历史文化资料,争取将尕扎庙申报为市级文物保护单位,同时我乡提供10吨水泥用于维修尕扎庙并修建凉亭一座。四是加快生态建设。自行设计修建文化公园4处,走廊一处50米,凉亭1个,绿化140平方米,栽植云杉150株。2016年完成奤治村、瓦拉子、马莲村、扎字村等村文化广场、文化公园建设。建成瓦拉村、马莲村、木耳梁、万亩药材基地文化节点共5处,植树200株,种花草160平方米,把"盆景"变成了"风景".五是加强地质灾害防治工作。加强灾害性天气预测预报,认真做好防汛防雹工作,建立健全乡、村两级地质灾害防治网络,加强防灾减灾应急救援体系建设,健全重大自然灾害预警应急反应机制,加大河道治理和地质灾害治理力度,不断提高防灾减灾能力。

(四)以实现电子商务突破为重点,全力推动全乡非公经济有质的突破。加强引导扶持,强化协调服务,积极发展电子商务业为重点的非公经济。一是电子商务工作走在全县前列。2016年,建成全县功能最齐全的木耳乡电子商务服务站,站内设有电商扶贫站和物流配送点,现已全面开展工作。自主设计开发三大类电商产品,即药乡之魂以黄芪、当归、党参、大黄等中药材为主,青山之宝以羊肚菌、土蜂蜜、蕨菜等野生土特产为主,圣水之巧以武松帽、猫鞋等手工艺品为主。积极探索"842"带贫机制,即1个皇冠级网店带动8户贫困户,1个五星级网店带动4户贫困户,1个两星级网店带动2户贫困户,通过"842"带贫机制,2016年,我乡建档立卡贫困户张贵录、张昌文和张小林等3户通过电商带贫,达到户11项脱贫指标,顺利脱贫。目前,全乡共开通网店60家,其中陇南前50强网店2家,全县十佳网店4家,钻石级网店5家,年销售额在5万以上的网店有12家,新增就业岗位22个,为56户群众增加收入65万元,2016线上线下销量达到820万元。二是在招商引资上取得突破。创新招商方式,利用各种平台宣传推介,主动上门开展项目洽谈,跟踪搞好协调服务,切实提高招商项目的落地成功率,拉寺村当归醋酿造厂已正式投产,将有效的延长我乡药材产业链。

(五)以保障群众上学就医为重点,全力提升公共服务水平。抢抓国家加大社会事业投入的机遇,大力发展社会事业,促进人的全面发展。一是加快发展教育事业。进一步巩固"两基"攻坚成果,加大失辍学儿童劝返力度,提高适龄儿童入学率。千方百计为辖区内学校创造条件,与教育局配合征地5亩,新建木耳中心幼儿园1所,新修奤治、扎字小学2所,今年已全部投入使用,有力的解决了全乡群众上学难的问题,同时支持学校进一步提高学校规范化建设水平,加强安全管理,优化师德师风,提高教育教学质量,努力为木耳培养更多更优秀的人才,2016年全县理科状元拉寺村赵军军就是教育质量提升的典型代表。二是坚定不移地抓好人口与计划生育工作。全面落实计划生育奖励扶助政策,严格落实各项节育措施,加大社会抚养费征收力度,进一步巩固和提高优质服务水平。加强乡村计生统计台帐管理,强化计生专干的业务学习,切实提高依法行政水平。三是加快公共卫生服务体系建设。进一步完善乡、村两级医疗体系,在4个重点村布置了村级卫生室各3间60平方米,全面推行新型农村合作医疗制度,加强对重大疾病和突发公共卫生事件的防控,严防重大疫情发生,严厉打击非法行医活动,加强食品药品监管工作,保障人民群众饮食用药安全。四是加强社会保障体系建设。不断完善居民最低生活保障制度,努力做到动态管理下的应保尽保。高度重视农村贫困人口的生活困难问题,切实做好社会救助救济工作,确保困难弱势群体生活不出问题。五是优化收支结构。牢牢把握国家和省上政策导向,积极争取各类财政转移支付和项目资金,增加乡级可用财力。积极稳妥推进预决算和"三公"经费公开,努力提高财政资金的使用效益。六是土地确权工作顺利收尾。配合县农经局、测绘公司,对全乡土地进行航拍、现场指认地块、公示等程序进行了"回头看",对档案进行了整理存档,该项工作已圆满完成。

(六)以安全生产为重点,强力推进综治维稳工作。今年,我们始终把综治维稳工作作为全乡的重中之重,切实转变工作作风,创新机制,紧紧抓住群众关心的重点、难点、热点问题不放松,共排摸群众矛盾纠纷12起,调处12起,调处率达到了100%,有力地维护了我乡的社会稳定。深入开展安全生产专项整治活动,在春耕生产期间,乡党委、政府集中进行了路查路检加大了检查力度,在危险路段和人员密集场所张贴了安全生产通告,严厉查处和打击农用车载人拉客、酒后驾驶等违法违规行为,确保了人民群众生命财产安全。强化安全生产意识,对全乡434辆农用车,252台加工机械、摩托车691辆、私家车79辆进行了造册登记,与434辆农用车、79辆私家车签订了安全生产责任书,靠实了安全生产责任。

三、抓落实,转作风,党风廉政建设取得新突破

一是加强组织领导,明确责任分工。成立党风廉政建设工作领导小组,按照"党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,各支部各负其责,依靠群众支持参与"的工作机制,落实责任分工。定期召开班子会和廉政建设专题会议,研究部署廉政工作。

二是注重教育学习,增强干部廉洁自律意识。坚持党委理论中心组学习、机关周二学习日制度,组织班子成员和机关、村街党员干部认真学习《中央八项规定》、《关于党风廉政建设责任制的责任追究办法》、《领导干部廉洁从政若干准则》等一系列廉洁自律文件。在农村干部培训班开设廉政专题党课,坚持正面教育与反面教育相结合,开展警示教育,广大党员干部的廉洁自律意识不断增强。为构建惩防体系营造环境,乡上成立了反腐败领导小组,民主理财体领导小组,完善了财务管理制度,公务接待制度,通过认真学习,领导班子形成了"大事讲原则,小事讲风格,人人讲廉洁"的工作氛围,进一步增强了广大党员干部拒腐防变的思想道德防线。

三是完善制度体系,筑牢基层廉政工作防线。按照中央"八项规定"要求,对机关各项制度进行修订完善,严格控制车辆、会议和机关招待费用支出。在车辆管理方面,实行公务派车审批制度,严禁私自驾车出车,严禁公车私用;在机关接待方面,实行统一管理、统一标准、对口接待,机关招待费用明显下降。全面开展办公用房清理整改,本着能调不改、简便易行、勤俭节约的原则,不打折扣地严格落实,确保不留隐患。

四是强化党务政务公开,推进权力运行公开透明。以民主监督为抓手,大力推进权力运行公开透明,有效抵制和预防腐败。工作中,我们坚持实行党务、政务公开,积极推行"阳光操作",增强工作透明度。乡党政班子成员年度工作目标完成情况、项目建设、新农村建设、生态环境建设、民生保障等重点工作都及时进行公开。真正做到了公开的时间及时、内容细化、程序规范,严格防止搞形式、走过场,充分实现了阳光下的有效监督。

给领导写述职报告篇3

转眼新的一学年就将结束,本学年我在学校担任办公室、学校安全、八年级年级组长工作。在一学年中工作得到学校领导和各位老师的大力支持和帮助,在此我表示衷心的感谢!

总结这一学年的工作,我心中经常在反思,我们所从事的工作有着怎样的意义,我在学校教育工作中应该做些什么。怀着这些疑问我把本学年的工作的得与失总结如下:

一、校务办工作。

1、做到每周日至周五及时查看教育局网站发布的信息,交校长审阅再传达到每一位具体负责的领导、老师。

2、对校长安排的任务能尽最大的努力完成好。

二、学校安全工作。

及时协助家长做好学生保险的理赔工作,对学校的安全隐患及时清查上报,整理好安全工作台帐及安全工作材料。

三、八年级工作。

针对月考及时召开科任教师成绩分析会,做好学校安排下来的各项工作。

四、在教育教学工作中还存在着许多的缺点与失误。

1、传达学校工作缺乏跟踪,只传不达,没有跟踪对事件负责人的.落实情况,导致学校工作被教育局扣分。

2、安全工作没有作出具体的方案,被动工作,出现问题只采用堵的方式,往往这个问题解决了,另一个问题又露了出来。

3、八年级工作,由于初干,经验不足,对年级工作理不清头绪,导至很多工作跟不上,对学生的成绩、学困生、问题学生没有分析其出现的原因,制定切实可行的办法,只是任其发展。

给领导写述职报告篇4

各位领导、同志们:

xxxx年xxx月份,由于工作需要,安排我担任某某集团总经理。回首将近一年来的工作,我们在董事会的正确领导下,带领公司全体干部职工,团结拼搏,真抓实干,深化运营治理的各项内容,圆满完成了各项任务目标。下面我把具体情况向大会述职,请领导和同志们予以审议。

一、履行职责情况。

xxxx年,在集团董事会的正确领导下,经过全体员工的共同努力,我们在机构改革、经营模式调整、建章立制、工程项目治理等方面取得了一定的成绩,全年共完成产值2.19亿元,完成了董事会制定的2亿元的产值目标。回顾一年来的工作,主要有以下几个方面:

1、认清形势、理清思路,积极探索,建立了健康的发展机制。

在全国学习十八届六中全会精神的热潮下,我们结合全会精神,围绕夯基础、扩规模、求发展的工作思路,今年在内部治理基础的提升上作了大量的工作,为进一步建设和谐、健康企业创造了条件。经过多方考察,并报董事会研究,我们撤销了分公司,实行工程项目目标责任治理,裁短了治理链条,缩减了治理层次,为项目部能够有效执行公司的各项制度和规定疏通了道路、扫除了障碍。从经营模式上我们也因时制宜地作了调整,即实行项目部和联营合作两种经营模式。通过对某某集团形势的认清,我们理清了工作思路,解决了一些存在的隐患,甩掉了沉重的包袱,轻装上阵,逐渐由松散型的治理向集约型转变。

2、建立健全内部治理制度,加大企业形象宣传力度。

为了能够适应公司战略发展的需要,公司今年相继出台了一些关于工程治理控制、日常行政及项目目标责任治理等制度和办法,逐步向规范化、标准化和制度化的治理方向迈进。公司今年加大对外形象的宣传力度,制作了企业形象视觉识别系统、企业宣传资料、资质等宣传材料,使对外宣传有了硬件设施。xxxx年8月份,我们实行了综合部对各施工工地进行例行检查的决定,使广大业主和监理单位对某某集团有了新的熟悉,得到了广泛的好评。

3、在工程建设和施工治理上狠下功夫,取得了一定的成绩。

今年我公司承建去年未完成工程19项,承建今年新接工程较大的有17项。一年以来,我们按照经营方针,把施工安全、质量、文明施工及成本控制当作一项长抓不懈的工作去认真抓好抓实,各方面都取得了一定的成绩,实现了预期的目标。全年交付工程质量合格率100,重大安全性事故为零,创建省级文明工地1个,市级文明工地5个,市级优良工程2个。

4、在历史遗留问题上,加大清算力度,取得了一定的成绩。

解决处理好建安公司遗留下来的历史问题是我们今年的一项重点工作。由于这些历史遗留问题的存在,某某集团背负着沉重的包袱。传票不断、官司缠身,这些不和谐因素让某某集团深感疲惫。为解决好以前八分公司的债务问题,处理好大量未结算老工程的债权问题,我们本着慎重务实、积极化解矛盾的态度,专门成立了结算小组,聘请了专业律师。通过多种渠道的协调和努力,xxxx年全年共完成工程结算上报3.9亿元,审计核定额2.5亿元,为公司能够尽快回笼资金,提升运转效率创造了必要的条件。

5、积极拓展市场,打造多元化服务平台。

为了能够使某某集团走出去,我们于6月份壮大了市场经营的力量,决定去迎接市场经济大潮的冲击,参与市场的竞争。到12月底,共承接了10个项目,合同价款共计5032万元。目前还有多个项目正在洽谈和跟踪之中。

今年我们利用xxxx二级的资质优势,以股份制的形式成立了xxxx分公司,从几个月的运行情况来看,前景还是不错的。

按照建筑市场劳务合法用工的要求,我们于今年5月份成立了专业劳务公司。xxxx年主要完成了劳务技能培训及鉴定工作,检查农民工工资发放情况,避免了一些不和谐因素的出现。虽然劳务公司没有真正运作起来,但是我们对于劳务公司寄予了很大的希望,这一块工作我们会在07年逐步把劳务公司独立出去,实现市场化经营。

二、2000年工作中存在的问题和不足。

2000年我们虽然取得了一些成绩,但是我们也清醒地熟悉到我们工作中还存在着很多问题和不足之处,这些都有待于我们在今后的工作中加以解决和克服,具体来讲有以下几个方面:

1、公司的思想和熟悉在广大员工还没有真正统一起来,观念没有真正转变过来。员工的责任心和主观能动性不够强。下一步我们要重视企业团队和思想作风建设,创建一个健康、和谐、团结向上、有所作为的企业团队。

2、工程施工治理方面我们虽然取得了一定的成绩,但离规范化、科学化还有相当大的距离。一方面,工程质量提高不大,创优项目不多。另一方面,现场文明施工不够好,整体水平参差不齐。下一步我们将全面推行项目责任治理,从加强项目班子的建设着手,加强工程施工过程的控制。

3、基础治理工作有进步,但是起点不高,工作不够细致。这方面要求我们建立健全三级文件,把我们的基础治理定在较高的基准之上,做到与公司的资质、形象同步。

4、优秀的项目治理人才比较匮乏,这是当前我们组建项目部面临的、也是亟待解决的一个重大问题。

5、在市场开拓方面,还没有真正走出江宁。这方面,我们还要注重技巧和办法的突破,争取一切有利于市场开拓的资源和条件。

三、2000年的工作初步打算。

2000年甚至在一定时间内,我们的总目标就是建设和谐、稳定、可持续发展的某某集团,使之成为周边地区最具影响力的房屋建筑施工企业。07年我们计划完成总产值4亿元。实现利润2300万元。创建省级文明工地1个,市级文明工地5个,市优良工程2个。全年重大安全性事故为零,工程交付质量合格率100。

事务的发展总是在推陈出新。不充电,个人素质难以提升,不改革,企业发展难以突破。今后,我将加强学习,提高思想觉悟、工作能力和治理水平,我将与公司领导班子一起带领公司全体员工解决xxxx年我们存在的包括企业治理、项目治理、经营开发在内的一系列问题,促进企业健康长远发展。

以上是我的述职报告,难免片面,我诚恳地请求大家对我多提意见和建议,促进企业发展和我个人进步。xxxx年,我有信心和公司全体干部和员工一道,广泛的采纳大家的建议,以

更高的目标,更严格的要求,更饱满的工作热情和更加勤奋的工作精神,求真务实、开拓创新,为某某集团在xxxx年夺取新的成绩而努力奋斗。

我的述职完毕,谢谢大家。

给领导写述职报告篇5

尊敬的上级领导:

20xx年,本人在组织的培养、关怀和支持下,从科级干部到副县级领导干部,从财政部门到审计部门,实现了工作岗位和职位的较大变化,思想观念有了提升,理想信念更加坚定。为了认真总结过去,扎实做好今后的工作,按照地委关于领导干部年度考核的要求,现将本人20xx年思想、作风、工作及廉洁自律等方面的情况报告如下:

一、思想政治建设方面

当前,在全地区干部群众上下一心、群策群力,认真落实国家和自治区大开放、大开发、大建设政策,努力推进地区跨跃式发展和长治久安的新时期、新形势下,作为一名身在其中的领导干部、特别是一名新任领导干部,只有不断加强学习,切实解放思想,转变观念,才能进一步坚定政治方向和立场,明晰理想信念,明确奋斗目标,紧跟时代步伐,履职尽责,不辜负组织和人民的期望。

一年来,本人坚持用中国特色社会主义理论和科学发展观武装头脑,坚定不移地在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致,坚决贯彻执行党的方针、政策,坚决执行地委、行署的决议、决定,坚决维护祖国统一和民族团结,旗帜鲜明地反对民族分裂和非法宗教活动,自觉的投身于地区跨越式发展和长治久安。

二、党风廉政建设方面

三、组织领导能力方面

一年来,本人在工作中注重培养分析问题和解决问题的能力,注重提高管理、组织、决策、执行能力;对工作中出现的各种复杂问题能够运用马克思主义的立场、观点和方法,分析、研究、解决;大胆创新工作思路,不断增强创新能力,采取灵活多样的工作方式,推进各项工作有序开展;充分尊重群众的首创精神,充分调动大家的`工作积极性和主动性,增强凝聚力和向心力,形成合力,有效的提高工作质量和效率。

四、作风建设方面

民主集中制原则是党的根本组织原则,也是保证班子团结,形成坚强的领导核心,增强班子凝聚力、战斗力的关键所在。本人认真遵守民主集中制原则,按照民主集中制的要求决策和处理问题;服从组织安排,执行党组决定,坚决维护班子的团结;按照工作分工,全力协助、配合、支持局长、书记工作,努力做好自己的分管工作;坚持重大问题及时向局长、书记请示汇报,一般事务和属自己职权范围的事情大胆决策;始终坚持做到摆正位子,当好配角,做好参谋和助手。按照集体领导与分工负责的原则,大胆开展工作,与班子成员加强沟通、密切协作,坚持做到互相配合不争权,相互信任不猜疑,相互支持不拆台,相互体谅不推诿。能够牢固树立责任意识,落实工作责任制,坚持原则,严格管理,严谨细致,勤奋敬业。

在日常工作中,认真听取基层单位和有关科室意见,诚恳接受组织和群众的监督批评,坚持批评与自我批评,虚心向同志们学习,坚持严以律己,宽以待人;在原则问题上讲真理,不讲面子,在一些非原则的小事上讲风格,求同存异,互尊互谅;对别人的弱点不苛求指责,对别人的过失不耿耿于怀,对下属努力做到在生活上多关心,在感情上多交流,努力营造宽松、和谐、积极、向上的工作氛围。

五、存在的不足和今后的努力方向

作为一名履职时间不久的领导干部,本人感到存在下列不足:

1、思想不够解放。在思维方式、工作思路、工作方法和措施等方面,与实际工作的需要,与新形势、新任务的需要,存在着明显差距,在新的一年,要努力改善。

2、学习亟待加强。在政治理论学习和审计业务学习方面,还不深入、不透彻、不全面,必须强化学习,尽快提高,以适应新岗位工作的需要。

敬礼!

给领导写述职报告篇6

本人自20xx年晋升为主管护师,奉行“终身学习、学以致用”的理念,在工作中,运用“反思预见—制定落实—提高整改”的学习模式,不断完善自身素质。

一是熟练掌握了本专业及相关专业的理论知识,熟练掌握了心肺复苏、各种插管和各种急危重症的抢救,熟练掌握了各种急救仪器如呼吸机、太空监护仪、除颤器、心脏起搏器等的性能、使用方法、禁忌和适应症,掌握识别了常见心电图的诊断及各种常规及急救药品的药理和配伍禁忌,掌握了中心静脉压测定、临时及永久起搏器植入、射频消融术、急性心肌梗死溶栓治疗及冠脉造影介入等护理常规。

二是参与上百次的疑难危重病人的抢救,参加院、科组织护理查房和护理会诊xx次,并将护理实践心得总结为高学术价值的护理论文11篇,在国家及省级刊物上发表。并且我在高精端的新技术项目开展中不断强化自身的科研意识,医、护、患亲密合作,在《临时起搏器在缓慢性心律失常患者急救中的应用》的研发课题中,参与并汇集了严谨的临床数据,预见防范措施到位,我们荣获了院科技进步二等奖。

三是在我院“以教促学”的教学理念指导下,我严格要求,以身示教,教学同步,认真指导新入科人员、高年资护士、护师的业务理论,并在工作中严密督导,及时发现和处理临床疑难病例的技术难题,培养“慎独”思想和独立果断应变的应急能力,让护士“齐头并进”共发展。因此我多次被评为省、市级优秀带教教师,带领的科室也多次被评为优秀带教示范病房。

我在担任护士长期间,自己时刻谨记工作任务和责任,身先士卒,敢于担当,以“细节决定成败”和“温馨管理常在心中”的病房管理模式,推行“优质高效安全无缝隙”的护理理念,按照pdca的护理质量管理的“黄金流程”,重点加强制定安全缺陷防范制度的落实,提高法律保护意识,倡导“护理制度规范是第一准则”的工作态度。

近几年,我们的心血管专业得到了迅猛的发展,在新业务研发和开展中,机遇和挑战时时存在,于是,我运用现代与传统管理相结合,与临床医师共同研讨切磋,及时增改护理专科常规,完善专科交接班制度,制定切实可行的操作规程,及时发现、跟踪、医。学全在线提供反馈新设备和器材的使用情况,医 学全,在线。搜集。整理保证病人合理和安全的使用。

在财、物管理中讲究成本管理,在人员分配中,强调适才为用的理念,即分工明确,又班班、人人环环相扣,被省厅誉为“医疗质量示范科室”,多次在全院的季度及年终护理质量检查中名列前茅。并能在制度管理的同时,以人为本,发挥员工的主观能动性,提高新形势下员工的职业自豪感,强化新员工入科培训和教育,提高整体护理队伍的人员素质,被病人誉为“微笑服务的天使科室”,病人称我们的护士为“病房里飞翔的一群白鸽”!凭借我率先垂范的工作作风,我所带领的护理组以优质的服务质量和精湛的护理技术,为我院赢得了很高的社会好评。

个人的成长进步离不开大环境的熏陶,20xx年后,我们的卫生系统医疗服务进行了大刀阔斧的改革,在“感动服务一百天”和“感受亲情护理”中,我由于工作突出,奉献进取,连年被评为优秀护士长及优秀共产党员等诸多荣誉称号。我所带的科室也连年被评为先进科室,得到了中共莱州市委、莱州政府的嘉奖。